中国人民人寿保险股份有限公司<br>2010应届毕业生储备计划<br>（一）认同公司企业文化。<br>（二）政治素质较好，思想道德水平较高。<br>（三）有良好的团队协作和创新意识，有较强的学习理解能力和沟通协调能力。<br>（四）有良好的职业道德，无违纪受处分等不良记录。<br>（五）身心健康。<br>具有执着的工作态度，认真负责的敬业精神&nbsp;，对自己能够提出较高要求，不断完善自我。具有比较好的沟通能力有过销售或者其他工作经验优先录用。以上人员一经录用&nbsp;公司将提供优厚待遇&nbsp;并交纳保险<br>具有一定的团队协作能力，为人能吃苦耐劳认真诚实。不限面议工商管理类 经济学类 其他

中国人民人寿保险股份有限公司<br>综合内勤<br>（一）政治素质较好，思想道德水平较高。<br>（二）有良好的团队协作和创新意识，有较强的学习理解能力和沟通协调能力。<br>（三）有良好的职业道德，无违纪受处分等不良记录。<br>（四）身心健康。<br>具有执着的工作态度，认真负责的敬业精神&nbsp;，对自己能够提出较高要求，不断完善自我。具有比较好的沟通能力有过销售或者其他工作经验优先录用。以上人员一经录用&nbsp;公司将提供优厚待遇&nbsp;并交纳保险<br>具有一定的团队协作能力，为人能吃苦耐劳认真诚实。不限面议企业管理 市场营销 保险学 其他

中国人民人寿保险股份有限公司<br>主训讲师<br>（一）政治素质较好，思想道德水平较高。<br>（二）有良好的团队协作和创新意识，有较强的学习理解能力和沟通协调能力。<br>（三）有良好的职业道德，无违纪受处分等不良记录。<br>（四）身心健康。<br>具有执着的工作态度，认真负责的敬业精神&nbsp;，对自己能够提出较高要求，不断完善自我。具有比较好的沟通能力有过销售或者其他工作经验优先录用。以上人员一经录用&nbsp;公司将提供优厚待遇&nbsp;并交纳保险<br>具有一定的团队协作能力，为人能吃苦耐劳认真诚实。不限面议市场营销 人力资源管理 其他

中国人民人寿保险股份有限公司<br>销售员<br>（一）政治素质较好，思想道德水平较高。<br>（二）有良好的团队协作和创新意识，有较强的学习理解能力和沟通协调能力。<br>（三）有良好的职业道德，无违纪受处分等不良记录。<br>（四）身心健康。<br>具有执着的工作态度，认真负责的敬业精神&nbsp;，对自己能够提出较高要求，不断完善自我。具有比较好的沟通能力有过销售或者其他工作经验优先录用。以上人员一经录用&nbsp;公司将提供优厚待遇&nbsp;并交纳保险<br>具有一定的团队协作能力，为人能吃苦耐劳认真诚实。不限面议市场营销 其他

中国人民人寿保险股份有限公司辽宁省分公司<br>保险内勤<br>岗位职责 <BR>1、负责协助经理进行产品的市场推广、销售工作； <BR>2、依据团队发展策略、管理制度，制定团队的销售目标和销售管理体系； <BR>3、负责团队的战略合作伙伴的建立、维护； <BR>4、协助经理制定营销策略及销售政策，并负责进行贯彻、培训、监督执行； <BR>5、负责销售团队的组建，领导销售团队顺利拓展客户并进行客户管理； <BR>6、无须寿险经验，参加公司培训、考试合格，同时在销售基础岗位实践3个月以上，优秀者可以晋升。 <BR><BR>任职资格 <BR>1、大学专科以上学历，保险、金融等相关专业； <BR>2、良好的表达和沟通能力，较强的判断能力； <BR>3、细心并有耐心，责任感强； <BR>4、普通话、流利，熟练运用办公软件； <BR>5、有保险公司相关工作经验者优先。 <BR>福利待遇： <BR>1、工资：底薪+服务津贴+新单提成+商业保险+年终奖；不限1500-1999

中国人民人寿保险股份有限公司辽宁省分公司<br>理财顾问/财务规划师<br>职位要求： <BR>1.毕业一年以内（包括一年） <BR>2.有一定的金融理财知识 <BR>3.学习能力强，有较强的语言表达能力和沟通能力，有较强的团队合作意识 <BR>职位描述： <BR>1、第1月通过资格证书培训及考试，并参加公司产品培训，学习如何给客户合理的理财 <BR>2、2-3个月开发客户，并与客户进行一对一的理财服务，提高沟通能力。 <BR>3、筛选客户，对优质客户进行深度开发。 <BR>4、3个月后转正，进行转正培训，学习更多的理财知识，并能够传授给新来公司的新人 <BR>5、6个月后晋升理财主任，主要辅导新人进行理财服务 <BR><BR><BR>职位待遇: <BR>1.强大的财务支持：责任底薪+培训津贴（免费参加RFC CFP培训）+业务经理强组方案. <BR>2. 丰厚的保障福利：意外伤害医疗保险、养老保险、每年免费国际旅游机会、节假日礼物. <BR>4.期待的无数荣誉：MVA（最有价值大代理人）、MDRT(百万圆桌会议成员）、龙奖等数不尽的荣誉. <BR>5.长期服务津贴：为公司服务三年以上，将享受高额的养老金补贴。不限3000-4499

中国人民人寿保险股份有限公司辽宁省分公司<br>组训讲师<br>职位描述： <BR><BR>负责培训班授课工作以及会议专题讲解,为团队进行训练辅导,提高各层级员工整体素质. <BR>年龄:25岁—45岁 <BR>学历：大专以上 <BR>勤奋好学，具有较强的责任感和团队荣誉感。 <BR><BR>其他待遇： 1、根据工作表现获得丰厚的奖金 <BR>2、提供各类高层次的培训 <BR>3、国内外旅游休闲活动 <BR>4、广阔的事业发展空间不限3000-4499

中国人民人寿保险股份有限公司辽宁省分公司<br>行政主管<br><DIV>岗位职责 <BR>1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动； <BR>2、配合部门经理制定公司行政管理制度并监督执行； <BR>3、为公司所有业务部门提供必要的办公设施及其他后勤支持； <BR><BR>任职资格 <BR> <BR>1、熟悉行政工作流程，办公用品采购流程，企业资产管理； <BR>2、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力； <BR>3、熟练使用办公软件</DIV>不限4500-5999

中国人民人寿保险股份有限公司北京市海淀支公司<br>招聘助理<br>协助主管作好公司人员招聘工作不限

中国人民人寿保险股份有限公司北京市海淀支公司<br>职业生涯规划师<br>大专以上学历,人力资源等相关专业毕业不限